par Ismaelle Haddouzi | Sep 23, 2023 | Développement, Management, Psychologie
Le paradoxe d’Abilene est une illustration puissante des pièges de la prise de décision en groupe. Ce concept, développé par le psychologue Jerry B. Harvey, tire son nom d’une expérience personnelle où il a été entraîné dans un voyage inconfortable à Abilene, au...
par Ismaelle Haddouzi | Juin 17, 2023 | Management
Depuis quelque temps, un phénomène sismique secoue le monde professionnel : la « Grande Démission » et le « Quiet Quitting ». Ces termes énigmatiques font référence à des tendances croissantes dans le monde du travail, où les employés délaissent leurs emplois de...
par Peak People Hr | Avr 4, 2022 | Management
Une source importante de conflits parmi les équipes et les organisations est que les gens ne sont pas clairs sur la façon dont une décision sera prise. Les leaders conscients clarifient les droits de décision comme un moyen d’être en pleine intégrité en étant...
par Peak People Hr | Nov 24, 2021 | Développement, Management
Maintenir à flot la motivation, l’engagement de vos salariés et les encourager à développer leur plein potentiel constitue un investissement durable et sûr : meilleure productivité, fidélisation des collaborateurs, cohésion d’équipe, boost des innovations...
par Ismaelle Haddouzi | Mar 29, 2021 | Développement, Management, RSE
Les entreprises ont un rôle important à jouer dans la lutte contre le changement climatique et la protection de l’environnement. En tant que parties prenantes actives de la société, elles ont la responsabilité de prendre en compte les impacts de leurs activités...
par Ismaelle Haddouzi | Déc 23, 2020 | Développement, Management, Portrait du mois, Psychologie, RSE
À 40 ans, Franz Kafka (1883-1924) savait que que ses jours étaient comptés. Un jour alors qu’il se promenait dans un parc de Berlin, il rencontra Ingrid une petite fille qui pleurait car elle avait perdu sa poupée préférée. Kafka et elle cherchèrent la poupée...
